优秀外贸员必须具备的条件是什么
优秀外贸员必须具备的条件有三：一.具备基本素质；二、具备专业素质；三、有吃苦的毅力和精神。接下来就由小编来给大家介绍。
优秀外贸员必须具备的条件是什么
一.具备基本素质：
1.许多大公司，一般都是“身在其位谋其职”。然而小公司却是麻雀虽小，五脏俱全，专业的公司是最能学到所有外贸流程的。
因为从最初的联系客户-下订单-确认样品-包装-验货-订船-打单证-出货-制作出货提单证都由自己完成的话，对外贸程序就相当熟悉和了解。如果你只有做一块业务，那么很多东西就了解不到，最好是吧这一套程序都熟悉了再开始做业务，这样有利于自己报价。
而且无论遇到什么事情，客户达电话找你的话，你也应该找到如何处理和解决，这样会增加客户对你的信任感。
例子：某外贸员的一个订单就是因为信用证上有太多不符点，最后客户虽然下单，但是对外贸员的信用度打了折扣。本来打算下第二次订单，切因为信用度迟迟没下。
2.书面英语过硬，口语良好。
3.熟悉日常国际交际礼仪
4.熟悉日常的交际用语，接待客户能显示出良好的修养和职业素质。
5.熟悉办公软件、传真机、复印机等设备。
6.能草拟标准的传真及信函，能够独立完成信用证的审核，根据信用证制定正确的出口单证。
7.拨打电话、接电话要显示出公司的形象。
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二、具备专业素质
专业素质，也就是对产品熟悉，对流程熟悉，工厂车间里的也要去熟悉。这些就体现于我们的专业素质。
举个例子：一次一个客户询盘，刚好是外贸员小罗工厂类似的产品，小罗很快就回复过去了，客户也很加快给予了回复。随着沟通的深入，客户也开始提出一些细节性的问题，但因为小罗没有完全了解到客户的寻求和意图，而像挤牙膏一样，客户挤一点，小罗倒一点，到后来，倒是客户的资料比小罗更详尽。最后客户只好对小罗说抱歉。本来客户认为小罗的反应很快，回复看上去也比较专业，应该是很有希望合作的。
因此，在给客户询盘进行回复时需要尽可能详尽，要将客户可能问到的问题都准备好比如材料、规格、单价、用料、装箱等资料。
专业素质体现在以下几个方面：
1)对工厂产品要非常熟悉，对生产流程需要详细知道，对产品品质能够详细做出判断。能够独立准备一份公司产品目录供人参考，能够草拟一份专业的报价单，熟悉工厂运营方式的组织机构构成
2)对竞争对手的产品要详细了解，价格、特点、哪里比我们好、哪里比我们差，我们一定要了解清楚。
3)对产品测试标准也需要完整了解，了解公司产能、技术等。
4)能够从跟客户沟通中，清楚的了解到客户的意图。能对客户的提问提前做出安排。
5)对出口货物操作有实际的经验。
6)对出口货物的包装及标志有专业的设计观念，确保符合出口货物的需求。
三、有吃苦的毅力和精神
作为一个优秀的外贸员，一定要能吃得了苦，因为许多国外客户上班时间与我们刚好倒过来，所有你可能经常在晚上加班。出货的时候，你还有可能要到工厂去盯着。如果你吃不了苦，你可能就做不了外贸业务员。
例子：
小王3月1日在第一家公司实习做单证，做了21天就离开了，原因是老板娘让他复印一堆东西，有时忙晚上六七点连饭也顾不上吃，忽然间感觉很委屈，他给父亲打了一个电话就被接回家。
4月6日进了第二家公司，这家公司很小，外贸部只有一个业务员，小王先从单证做起，海包括打扫卫生等杂七杂八的事务，到5月份底以学校开学为借口跑了。
8月8进了第三家公司，60‰时间做单证，40‰时间做业务，在9月25日离开前一直接触单证。因为性格毛糙，犯了一个比较严重的错误，把主管气得不行，主管不知是吓小王还是真的，说出差后回来让小王离职。
10月8日进了第四家公司，刚进公司就让他去广交会，他这回下定决心好好干了，可是这家公司每次出货都要业务员上去车间帮忙。在一连帮了5天之后，小王受不了了，再次决定离开。
离开几天后又进入第五家公司，差不多4个月了，什么单子都没有，连有意向的客户都没有。老板一开始转给他还几个不错的客户他自己都没把握住机会，一个客户都没有抓住。本来该公司平台很好，老板让小王负责阿里巴巴询盘，还给小王好几本他们广交会的名片，但小王发了很多邮件，回了两个，回复后就没有消息了。现在老板基本把小王当摆设，之后也把小王辞退了。
由此可见，吃苦耐劳和坚持，非常重要。
以上便是优秀外贸员必须具备的条件是什么的介绍，希望能帮到广大外贸人。
